КариераУправление на кариерата

Общинските услуги и обществена длъжност: описание, характеристики и функции

Всеки руски град има своя собствена местна власт. Това са общински служители. Какво точно е общинска услуга? Това ще бъде обсъдено в тази статия.

"Общинска служба" - какво е това?

Общинските услугите са извършени в местната власт, и по-специално, в апарата на изпълнителната власт или представителни органи. Всяка публична длъжност има няколко подвида.

Заслужава да се подчертаят основните характеристики на разглеждания работата. Те включват:

  • Публичност. Това е един от основните и най-известни признаци на живот в общините. Всеки човек е в състояние по всяко време да наблюдава работата на служителите приемат.
  • Замяна на политиката позиции на общинска услуга, не се избират.
  • Покорен община.
  • Дейностите се извършват на текуща база.

Позицията на общинската служба

Всяка държавна служба се основава на т.нар състоянието на общинската служба (или по-скоро - "Наредбата за обслужване на Общността"). Тя е в този документ са регистрирани всички основни точки, необходими за качеството на работа. Там са фиксирани следните принципи:

  • приоритета на правата и свободите на човека и гражданина;
  • Всички руски граждани имат абсолютно равен достъп до услугата трябва да бъде общинска;
  • увековечаване понятието стабилност, професионализъм, достъпност, компетентност и надпартиен;
  • Гарантиране на правна защита на всички работници и служители в общините.

По този начин, позицията на общинските публикации включва всички основни операционни акцентите. Те са достатъчни за компетентен и качеството на работата си функции се считат служители.

На социалните функции на общинската служба

За да се изгради по-пълна картина на общинска служба не е възможно без историята на неговите основни социални функции. Маркирайте тук може да бъде следното:

  • продължаване на подкрепата на части от населението, които се смятат за социално уязвимите групи в обществото;
  • навременно изпълнение на социалното прогнозиране;
  • Работа за премахване на всички форми на напрежение в обществото;
  • работи за поддържане на стабилност в различните социални сфери;
  • работят по професионално управление на средствата от всякакво естество.

Общински позиция не може да се получи поради някаква причина. Освен това, тя е толкова лесно да се държат тази позиция. Необходимо е да се непрекъснато да подобряваме и да работим усилено. По-специално, общински служител е длъжен да:

  • постоянно се развива технологично управление;
  • да може компетентно да работят с различни правителствени и неправителствени организации;
  • потвърди или подобрят уменията си.

Класификация на общински служби

Заглавието определя позицията на общинската служба специфично оценяване. Каква система е разликата между тази квалификация? На тази и ще бъдат обсъдени по-късно.

В основата на общинската служба положи много важен принцип: служи в тази сфера замества общински служби, които не са избрани. В този случай, всички позиции са разделени на такива, които:

  • заменя с регистрация на трудов договор;
  • заменя с решение на избран местен орган по отношение на длъжностните избрани за този орган чрез избори;
  • заменен от общинските избори.

Ние също трябва да се говори за и други квалификации. Така че, всички общински офиси се разделят на:

  • по-млад;
  • старши;
  • води;
  • главният;
  • по-висока.

Коя е забранено от общински служители?

Общински позиция винаги е бил смятан невероятно сложен, труден и затова много отговорно. Поради това, че има някои ограничения за хората, които работят в тази сфера. Какви ограничения? Общинските служители са забранени от:

  • за провеждане на всяка форма на стопанска дейност;
  • да действа от името на трети страни в местното самоуправление;
  • предприеме, е в позицията на услугите, различни подаръци или обезщетение от всяко физическо или юридическо лице;
  • използвате държавна собственост, за да го направи най-различни действия (с изключение на случаите, свързани с изпълнението на служебните задължения);
  • оповести официалните тайни, ценна оперативна информация на неупълномощени лица, и така нататък и др..;
  • предотврати срещу изявления обществен работното място за оценка, решения и т. г.

От посочените по-горе точки, ясно е, че общински служител, за да бъда честен, трудолюбив и много спокоен човек. Ето защо не всеки ще може да се работи в тази сфера.

Задължения на общински служител

Всички от тях са регистрирани в статута на специален заетостта. Тук са само някои от най-основните отговорности на представители на тази сфера:

  • съвестен и висококачествено изпълнение на всички необходими функции;
  • гарантира абсолютно справедливо и равно третиране за всички физически или юридически лица; липса на конфликт и баланс в най-различни аспекти;
  • съответствието не е на собствените си интереси и интересите на организацията;
  • проява на учтивост и уважение в отношенията с всяко лице;
  • показвайки уважение и толерантност към традициите, обичаите и културните елементи на народите на Русия;
  • предотвратяване на конфликти, задължителни мерки за отстраняването им.

Позиции на общинските служители са много различни. Всеки член на тази сфера е надарен с редица отделни функции. Въпреки това, всички задължения, посочени по-горе са разпределени към всички, които участват в областта на управлението на общината.

На правата на общински служител

Всеки заето лице има редица професионални права. Не са изключение и тези работници в общините. Какво точно са правата на хората, заемащи публична общинска служба? Специална разпоредба, която беше обсъдено по-горе, предвижда, че въпросното лице ще има право да:

  • запознаят с всички видове документи, един или друг начин регулаторната дейност, права и отговорности на служителите по преценка;
  • за своевременно, в съответствие с всички стандарти на труд;
  • за да се осигури комфортни условия на труд (според Кодекса на труда и други нормативни актове, правни);
  • пълен платен отпуск;
  • за да се получи цялата необходима информация, документи или други елементи, необходими за качеството на работата;
  • да се повиши квалификацията на работната сила;
  • за създаване на профсъюзи;
  • социални гаранции.

По този начин, на правата на общинските служители са практически не се различава от обичайните права работниците. В действителност, на представителите на тази сфера е най-обикновени работници са изправени работещите хора в полза на обществото. Те са надарени с един и същ спектър от права като всички останали работещи граждани.

На отговорност на работника или служителя на общинската

Правата на общинските служители не са много по-различни от правата на страните обикновени работници. А какво да кажем отговорност? В този случай, всичко е много по-сложно и дори по-интересно. В крайна сметка, представителите на тази сфера са много по-голяма отговорност за действията си. Тук всичко зависи и от уменията и правомощия, предоставени на лицето. Той играе важна роля и опит. По принцип всяко положение на общината не е толкова лесно да се вземат, а дори и повече, за да се запази. На обикновен служител оказва натиск както на обикновените хора и на властите. Работата в органите на общинската самоуправление е невероятно сложна и предизвикателна.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 bg.birmiss.com. Theme powered by WordPress.