Електротехнологични персонал: смисъл и дефиниция

Сред специалисти и мениджъри в предприятия, които работят електрическите инсталации, назначен отговорен за електрическа безопасност. Електротехнологични персонал трябва да се отчита пред тях за текущите дейности на здраве и безопасност. Ако позицията е предвидено в компанията гл. мощност, задължение на отговорното лице обикновено се възлага на него. Цел служител и заместител се извършва след проверка на знания, присвояване подходящ толерантност група: в системи с напрежения по-големи от 1000 V - V, и до 1000 - IV.

Задължения на отговорното лице

Определеният то:

1. Разработване и поддържане на необходимата документация по въпроси, свързани с експлоатацията на съоръженията.
2. Осигуряване на безопасността по време на работа от всякакъв тип.
3. За контрол на наличието, времето тестове и тест инструмент, пожарогасителна техника и защита.

категории работници

. Всички служители на компанията са разделени на електрически и електро-технологичния персонал. Отделна категория е работници, чиято дейност обикновено не са свързани с директното използване на растения. Ако те извършват действия, за които има вероятност от токов удар, като им се зададе от 1 унция. електрическа безопасност. Писане за това е вписано в предписаната форма дневника. В допълнение, тези служители не получават лицензи. Задача 1 унция. извършва след брифинга. Той завършва тест на знания чрез орален разпит. Честота на задача 1 унция. - най-малко 1 / година ..

електротехнологични персонал

Работниците в тази категория се различават по редица функции. включены сотрудники, у которых в качестве ключевой составляющей процессов, управляемых ими, выступает электрическая энергия. На първо място, в електро-технологичния персонал, включени служители, които, като ключов елемент на процесите, управлявани от тях, които обслужва електрическата енергия. также включены сотрудники, использующие в своей работе переносной электроинструмент, электрические ручные машины, светильники и прочие работники, для которых знание ПОТ устанавливается в должностной инструкции. Техните дейности, например, могат да бъдат свързани с електрожен, електролиза, с работата на пещта с електрическа дъга, и така нататък. Списъкът на електро персонала са включени и служители, които използват в работата си преносим инструмент мощност, електрически ръчни машини, лампи и други работници, за които знанието на POT установен в длъжностната характеристика. Служителите, които не принадлежат към energootdelu компанията с група II. и по-горе, при условие че към него. В същото време в своите отговорности и права са равни на електротехнически персонал.

допълнително

Като част от електротехнически персонал са налице:

1. Административен и технически персонал. Сред тях са мениджъри и специалисти, е изпълнявал задължения , свързани с оперативната поддръжка, експлоатация изпълнение, ремонт и монтаж на дейностите в инсталациите.
2. Оперативни. Тези работници извършват поддръжка рутинна и ръководството на предприятието. Техните задължения, по-специално, включват проверка, подготовка на обекта, оперативно превключване, достъп, контрол на други кадрови задачи в текущата работа на оборудването.
3. Експлоатация и поддръжка на работниците. Тези служители са специално обучени да обслужват блоковете които са им възложени.
4. Ремонтни работници. Тези служители са отговорни за поддръжка, инсталиране, тестване, пускане в експлоатация на оборудване.

Електрическа обучение, персонал на електро

Изисквания за преглед, указания срок, наложени в зависимост от заданието на служителите в една или друга категория. Преди персонал електротехнологични ще бъде назначен за самостоятелна работа или прехвърлени на друго място (позиция), свързано с експлоатацията на съоръженията, тя трябва да бъде добре обучен на негово място. Същото правило важи и в случай на прекъсване на дейност за период от повече от 1 година.

Специфика брифинги

проходит: Електротехнологични персонал са:

1. Брифинги на първичния, отворът - на работното място, повтарящи се, задачата, непредвидено върху здравето и безопасността.
2. Подготовката за нова професия / офис с обучение на място. Продължителността на този стаж - 2-14 смени.
3. Проверете знанията си на правила, разпоредби за защита (PTE, гърне, PUE), PB и други документи, до степен, необходима за поста.
4. продължителност Дублирането 2-12 смени.
5. Специално обучение.
6. Контрол обучение (огън и реакция при извънредни ситуации).

также получает дополнительное профобразование для повышения квалификации в непрерывном режиме. Електротехнологични персонал също така получава допълнително професионално образование за обучение в непрекъснат режим.

Проверете знанията си

То може да бъде основен. персонал, состоящий из новых работников. Тази проверка се подлага на електро-технологичния персонал, състоящ се от нови служители. Друга причина за неговото изпълнение е спиране на сертифицирането с продължителност повече от 3 години. Изпитването може да бъде периодично. Тя, от своя страна, се разделя на обикновен и необикновено. проходит проверку раз в год, если в его задачи включены: В първия случай на тестваните веднъж годишно, ако целите му са включени електро персонал:

1. Директен организация и изпълнение на строителни работи по поддръжка на съществуващите централи.
2. Изпълнението на строителството, монтажа, ремонта, превантивни тестове.

Подобен период е установен за работници, които имат право да издават заповед, поръчки, провеждане на оперативни преговори. Административен и технически персонал, специалисти в OT допуснати да инспектира растения изпитват на всеки три години. Извънредно сертификация се извършва независимо от датата на предишния в следните случаи:

1. Когато въвеждането на новоразработени или рециклирани правила и разпоредби.
2. При инсталиране на ново оборудване, промяна / реконструкция на основните технологични и електрическите вериги. Предпроектно и необходимостта от извънредна проверка се определя от лицето, отговорно.
3. Когато прехвърлянето / заданието на друга работа , ако посочените задължения изискват познания за разширена списък с правила и наредби.
4. Когато служителите на неспазване на наредби правилници за OT.
5. По искане на органите на държавната принуда.
6. Въз основа на заключенията на комисията, която разследва инцидента с участието на хора или смущения във функционирането на централата.
7. При по-висока квалификация за по-висока група.
8. Когато прекъсване на дейност в тази позиция в продължение на повече от шест месеца.

допълнително

Провеждане на изследване на електро и електрически служители от Комисията. Тя се формира по реда на директора. Комисията трябва да присъстват най-малко петима души. По този начин тя трябва да бъде председател група V при напрежения по-високи / 1000V и IV само при напрежения под 1000 V. Както обикновено действа като elektrohozyaystvennoy отговорен част. Когато директна проверка на знанията сред служителите на компанията трябва да присъстват не по-малко от 3 членове на комисията. В същото време председателят трябва задължително да вземат участие в събитието. Проникване на своята заместител. Когато сканирането се определя на група от електро персонал (от II до V). Съответният се прави бележка в сертификата.